为深入贯彻落实乡村振兴工作要求，切实发挥人社“惠民先锋”在乡村振兴中的作用，威远县人社局坚持以保障和改善民生为重点，强化政策落实，创新工作思路，“四向发力”助推乡村振兴。 贷款融资增“动力”。广泛动员金融机构参与创业贷款工作，与威远邮政储蓄银行签订合作协议，开展“返乡下乡创业人员”创业宣传活动。截至目前，发放各类创业担保贷款万元，发放返乡下乡创业补贴9万元，新增创业实体个。 技能培训提“能力”。结合市场需求、农民工意愿和自身实际，开展种植、养殖、计算机、育婴、养老护理、中西式烹饪等10余个专业的培训。坚持培训与就业挂钩，引导培训机构开展“订单式”“菜单式”培训，全面提升农村劳动力职业技能水平和就业创业能力。截至目前，累计开展各类补贴性培训91期人；其中开展劳务品牌培训43期人，返乡创业培训23期人。 供需联动激“活力”。开展用工需求动态监测，今年累计挖掘个有效就业岗位，建立用工调度保障机制，实现供需精准备匹配。开展“每周五”集中招聘、“逢场天”摆摊招聘、网络招聘等各类招聘会43场，达成就业意向人，畅通求职和用工渠道。与成都武侯区诚信人力资源市场签订人力资源合作协议，实现跨区域线上线下协同招聘，全年发布“威远就业”40期，城镇新增就业登记人。 公益岗位添“助力”。将公益性岗位作为就业困难人员安置的重要渠道，积极开展就业援助活动，对符合条件的就业困难人员进行托底安置。针对有就业意愿和劳动能力的贫困劳动者，积极开发农村保洁、保绿、护路等农村公益性就业岗位。截至目前，累计开发农村公益性岗位个，已安置名贫困劳动者就业，其中年新开发个岗位。
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